Por Natalia Gorgoroso
Jorge Aparicio, líder de la ex lista 1422 de ADEOM, dialogó con SERRANO sobre la conformación de la Asociación de Funcionarios Municipales (AFUM). Acusan una constante pérdida de beneficios y prometen una organización estrictamente sindical y «sin colores políticos».
Bajo la consigna «estuvimos cuando había que estar. Defendiendo derechos. Dando la pelea», un grupo de trabajadores municipales ha dado un paso al costado de la estructura tradicional para formar su propia herramienta de representación, como ya lo habíamos adelantado desde SERRANO. La agrupación, anteriormente nucleada en la lista 1422 de ADEOM, anunció formalmente la creación de AFUM (Asociación de Funcionarios Municipales).
El nuevo gremio fundamentó su creación en la necesidad de una representación que actúe de forma permanente y no solo «en los momentos puntuales». Señalan que la representación anterior no estuvo «a la altura de las circunstancias», lo que derivó en la pérdida de conquistas históricas.
Entre los reclamos principales destacan la pérdida del 1% semestral más el IPC vencido (que aseguraba el mantenimiento del salario), el fin del derecho a las canastas, y la eliminación de la redistribución de los sobrantes del rubro cero (generados por quitas, faltas o licencias), dinero que antes volvía a los trabajadores.
«NO NOS REPRESENTAN EN LO ABSOLUTO»
Para conocer a fondo el alcance de esta nueva organización y los pasos a seguir, SERRANO dialogó extensamente con Jorge Aparicio, principal referente de AFUM, quien no se guardó nada a la hora de explicar los motivos de la salida de ADEOM.
Consultado sobre qué los llevó a tomar esta decisión definitiva, Aparicio fue tajante: «este es el puntapié, porque lamentablemente no paramos de perder conquistas, derechos. Y bueno, hasta acá llegó. Nosotros hace tiempo ya que venimos trabajando en el nuevo sindicato». Respecto a la cúpula sindical de ADEOM, agregó sin rodeos: «nosotros no nos representan en lo absoluto».
El dirigente hizo especial énfasis en la realidad económica de la Intendencia, contrastando los recortes a los trabajadores con los gastos de la administración. «Como nosotros perdíamos un 6%, como te habrás dado cuenta, dinero hay: se crean nuevos cargos, está entrando gente, están entrando asesores. No, no, así no se puede», sentenció.
INDEPENDENCIA POLÍTICA
Uno de los pilares que AFUM busca establecer desde su nacimiento es la total separación de las estructuras político-partidarias. Aparicio quiso dejar este punto sumamente claro durante nuestra charla: «nosotros no tenemos línea política atrás», afirmó el dirigente. «Nosotros somos totalmente laicos, sin política, la única política es sindical. No hacemos favores a ningún partido».
«Cuando llegan las elecciones, cada cual es libre de votar lo que quiere. Porque somos un sindicato que solo se dedica a defender los derechos conquistados, los derechos de los trabajadores y a nuevas conquistas. Es un sindicato sin colores políticos».
Sobre el derecho de conformar esta nueva agrupación ante posibles resistencias, Aparicio recordó el amparo legal que los asiste: «ellos no pueden de ninguna forma no dejarnos crear un sindicato nuevo. Está claro en la Constitución. Somos totalmente libres de hacer un sindicato nuevo».
LOS PRÓXIMOS PASOS
Ante la consulta de SERRANO sobre si alcanza solamente con juntarse para conformar el gremio o si existen trámites burocráticos pendientes, el líder de AFUM detalló la hoja de ruta en la que ya se encuentran trabajando. «Tenemos un lote de pasos, hoy es el lanzamiento. Ya está el nombre, ya está todo», explicó Aparicio, aunque reconoció que «queda un largo camino todavía para recorrer».
Según detalló en la entrevista, la agenda inmediata de AFUM incluye:
- Realizar una reunión con todos los afiliados para «labrar un acta»
- Redactar un nuevo estatuto
- Presentar toda la documentación formal ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS)
- Comenzar los trámites para conseguir la personería jurídica
El nuevo sindicato ya está en marcha. Su afiche fundacional dice que promete ser una «Organización real» y una «Representación firme».