Por Yandira Castro
La Asociación de Empleados y Obreros Municipales de nuestro departamento (ADEOM Lavalleja) ha expresado varias críticas importantes al proyecto de presupuesto quinquenal de la Intendencia encabezada por el jefe comunal Daniel Ximénez, que se encuentra a estudio de la Junta Departamental de Lavalleja (JDL).
En diálogo con SERRANO, el presidente del sindicato de funcionarios de la comuna, Sergio Charquero, explicó que desde hace tiempo el gremio viene analizando el documento y planteando observaciones ante las autoridades.
“Hay algunas cosas del presupuesto que no nos cierran. Ya hicimos los pasos que correspondían: hablamos con la administración y con las distintas bancadas de la Junta. Ahora nos estamos movilizando en torno a este tema”, señaló.
NUEVOS CARGOS Y SALARIOS
Entre los principales reparos, el presidente de ADEOM mencionó la creación de nuevos escalafones -como Peón 2, Auxiliar 4 y Administrativo 4- que, según indicó, implicarían salarios iniciales de alrededor de 30.000 pesos nominales.
Charquero sostuvo que, con los descuentos correspondientes, los trabajadores percibirían cerca de 25.000 pesos líquidos. “Normalmente tendrían que cobrar unos 50.000 pesos. Si se crean cargos más abajo en la escala, las carreras funcionales se vuelven aún más difíciles”, afirmó.
Además, indicó que el presupuesto prevé la creación de 47 cargos mientras, según dijo, existen unos 800 trabajadores zafrales, situación que el sindicato entiende debería regularizarse mediante cargos presupuestados.
LICENCIAS MÉDICAS
Otro de los puntos cuestionados por ADEOM refiere a cambios en el régimen de licencias médicas. Si bien el sindicato valoró que en algunos casos se amplíen los plazos, expresó preocupación por un apartado que establece que, si una junta médica determina que un funcionario no está apto para trabajar, podría quedar sin su puesto.
“Eso implicaría que una persona enferma quede sin trabajo y sin ingresos, incluso sin acceso al Banco de Previsión Social (BPS). Es una situación muy compleja”, advirtió el dirigente.
PUESTOS LABORALES QUE SE ELIMINAN
También se refirió a la eliminación de cargos presupuestales. Según explicó, el planteo no implica despidos, sino la supresión de puestos laborales vacantes dentro de la estructura de la Intendencia de Lavalleja.
“Se eliminan más de 300 cargos presupuestales que hoy no están ocupados. Para nosotros eso significa un retroceso en las carreras funcionales”, sostuvo. El sindicato entiende que esos recursos podrían destinarse a cubrir puestos con trabajadores que actualmente se desempeñan bajo otras modalidades contractuales.
DIÁLOGO ABIERTO
Sergio Charquero indicó a SERRANO que el gremio mantiene reuniones con el Poder Ejecutivo departamental, aunque hasta el momento no se han alcanzado acuerdos en los puntos planteados.
En paralelo, ADEOM Lavalleja ha sido recibido por las distintas bancadas de la Junta Departamental y por las comisiones a las que solicitó acceso. Según señaló el dirigente, los ediles se comprometieron a analizar los planteos y trasladarlos al intendente.
POSIBLES MEDIDAS
El presupuesto quinquenal deberá ser aprobado por la Junta Departamental antes de fines de abril. Ante este escenario, el sindicato no descarta nuevas medidas.
“Estamos en movimiento y no descartamos nada. Vamos analizando el conflicto día a día”, afirmó Charquero.
Mientras continúa el proceso de discusión política del presupuesto, los reclamos de ADEOM a la Intendencia reflejan el clima de tensión que atraviesa el vínculo entre el gremio de funcionarios municipales y el Ejecutivo departamental.