Por Natalia Gorgoroso
A última hora de este martes 26 de mayo, la directiva de ADEOM Lavalleja brindó una conferencia de prensa luego de salir de una reunión con el intendente Daniel Ximénez, destinada a aclarar el tema de los ceses de los contratos zafrales. Estuvieron presentes en la conferencia de prensa los dirigentes Karina Núñez, Yanet García, Cristian Rodríguez, Mauricio Barrios, Sergio Charquero, Juan Moreira y Héctor Quintana.
“La directiva del sindicato tiene que hacer algunos comunicados y algunas precisiones sobre lo que ha pasado en estos últimos días”, comenzó diciendo Charquero. “Acabamos de salir de una entrevista con el doctor Daniel Ximénez, el intendente o como ustedes les quieran llamar”, señaló.
Los dirigentes sindicales comenzaron la instancia respondiendo a los cuestionamientos recibidos en las últimas horas. “Una, es que no salimos a mentir, no salimos a defender a nadie”, indicó el presidente de ADEOM. “En las redes sociales hablen todo lo que quieran, pero esta es la cruda realidad al día de hoy”, dijo Charquero.
Fueron tajantes contra actores externos al sindicato: “después, los carroñeros de siempre, los que no se hicieron cargo de lo que se tenían que hacer, no sigan haciendo política barata con los trabajadores municipales cuando nunca se preocuparon por ello. ADEOM no le tiene que dar explicaciones a nadie ni a nada, se las tiene que dar a su afiliado”.
LOS CESES CONFIRMADOS
Sobre los despidos, la Directiva de ADEOM clarificó quiénes serán los afectados, señalando que “se van a discontinuar todos aquellos compañeros que entraron del último año del periodo del doctor Mario García, para acá. O sea, el preelectoral. Estamos hablando de junio del ‘24 a junio del ‘25”. A este grupo se suman otros trabajadores: “También el plan de ‘Uruguay Impulsa’. Esos compañeros van a ser todos desafectados”.
Sin embargo, comunicaron que la administración les garantizó salvedades. “Se van a respetar madres con hijos a cargo, todos aquellos compañeros que tengan sus hijos a cargo, aquellos que tengan hijos discapacitados”. O, como rectificaron en sala, “con capacidad diferente, como ustedes quieran llamarlo”.
“DESPROLIJIDAD”
El punto más crítico de la conferencia se centró en los errores cometidos por el Ejecutivo comunal a la hora de notificar los ceses. “Hay muchas notificaciones que están en el aire que son compañeros de 7 años de antigüedad. Nos llamaban de todos lados para decirnos que habían cesado compañeros de 5 años, de 7 años, incluso hasta de 18 años (de trabajo). Se está notificando a gente de 10 u 11 años. Y eso no nos puede pasar”.
Al ser consultados sobre la forma de proceder de la Intendencia, confirmaron el caos administrativo: “si la pregunta es si hubo desprolijidad en las notificaciones, sí. Ya se la hicimos ver al Ejecutivo, que lo reconoce”.
Ejemplificaron detallando que “no te pueden notificar a las 7:00 de la mañana que estás despedido, a las 11:00 que podés volver a entrar, a las 13:00 que tenés que llenar un formulario. Lo primero que tienen que haber hecho es haberte llamado y haberte dado 30 días, para que tú te fueras preparando para eso”.
Ante esta situación, acordaron una solución: “evidentemente hubo errores y el intendente se hizo cargo y nos transmitió que si nosotros vamos con la documentación necesaria, los datos necesarios, que cada funcionario que estuvo mal cesado se le volverá a ingresar a la Intendencia”.
REVISAR LA SITUACIÓN
Para subsanar las irregularidades, el sindicato emitió un comunicado oficial y abrió sus puertas como mediador.
“Se cita a todos los compañeros zafrales que hayan ingresado con anterioridad al período comprendido entre junio de 2024 y junio de 2025, y que hayan sido cesados, a presentarse mañana (por hoy) miércoles 27 de mayo en la sede de ADEOM, en el horario de 08:00 a 14:00 horas”. “La convocatoria tiene como finalidad revisar la situación de dichos compañeros”, agrega.
En la conferencia, los dirigentes reforzaron este llamado: “pedimos a todos los compañeros que ininterrumpidamente sean zafrales y que tengan 3, 4, 5, 6 años, que se acerquen a la sede de ADEOM”. Reafirmaron su rol al explicar que “vamos a ser como mediadores de esa situación”.
ANTIGÜEDAD ININTERRUMPIDA Y LICENCIAS MÉDICAS
La directiva también planteó el caso de trabajadores antiguos que, por formalidades, quedaron registrados en el período de recorte: “Le planteamos qué pasaba con esos funcionarios que habían quedado en esas fechas y generalmente venían de años de zafral”.
La respuesta del intendente fue que “iba a pesar mucho la antigüedad de la persona, a pesar de que quedó en el año de zafral. La antigüedad, mientras fuera, continúa”.
Lo mismo aplicará para quienes sufrieron reducciones por salud: “a veces ha pasado que por licencias médicas bajaban los contratos. Te lo bajaban a 6 meses, a 3 meses, y dijo él (Ximénez) que los que han estado así contratados y viene todo bien, que se va a pesar la antigüedad, que no va a dar ningún problema”.
FIN DE UNA ERA
El sindicato dejó clara su postura política sobre el sistema de contrataciones: “hay disconformidad del sistema como se hizo, totalmente disconformes con que se siga teniendo trabajadores de rehenes políticos partidarios”.
A cambio, revelaron el compromiso asumido por el Ejecutivo: “el intendente nos dijo que esto es la primera y la última vez de discontinuidad. Creo que le ponen un límite que es el 30 de junio”.
Sobre los futuros ingresos y el nuevo plan a partir del 1º de julio, indicaron que el intendente aseguró “que no lo iba a contratar hasta no legalizar todos los que tenemos adentro”. Prometió además que “los únicos ingresos que va a haber a partir de ahora en la Intendencia de Lavalleja, es por sorteos y concursos”.
Para los trabajadores que definitivamente queden cesados, se confirmó que “tienen la opción” de anotarse a los nuevos sorteos. “La idea es seguir, yo me supongo que la discontinuidad habrá sido para que se puedan anotar en este tipo de sorteo porque si tienen una dependencia (a través) del BPS no lo pueden hacer”.
Para oficios específicos como “maquinistas, rectristas, ayudantes mecánicos”, se informó que “se va a tomar la fecha” de ingreso original.
ASAMBLEA GENERAL
Finalmente, la directiva despejó dudas en cuanto a que vaya a movilizarse: “ADEOM no ha convocado a nada”. No obstante, anunciaron los próximos pasos del gremio en todo el departamento: “vamos a ir rumbo a una asamblea general, donde todos los trabajadores van a tener esto, vamos a ver qué medidas tomamos. Vamos a ver qué hacemos”.
Y confirmaron que esta situación no engloba al interior, ya que “la mayoría son de acá, de Minas”.